Metodologías de capacitación judicial con perspectiva de género
| dc.ceja.source | Fuente: <a href="http://www.ilanud.org.cr">ILANUD</a> | |
| dc.coverage.spatial | Argentina | |
| dc.date.accessioned | 2016-01-07T15:27:51Z | |
| dc.date.available | 2016-01-07T15:27:51Z | |
| dc.description.abstract | La capacitación de jueces y juezas desde la perspectivo de género es, pues, punta de lanza que les permitirá identificar las diferencias y, esgrimida de manera adecuada y óptima, se convierte en un mecanismo idónea paracompartir esas perspectivas, de forma tal que paulatinamente se puedan ir sustituyendo por nuevos enfoques que enriquezcan el producto de la laborjudicial y la calidad profesional y personal de jueces y juezas. | |
| dc.identifier.uri | https://biblioteca.cejamericas.org/handle/2015/2835 | |
| dc.language.iso | Español | |
| dc.title | Metodologías de capacitación judicial con perspectiva de género |
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